Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier

12. Anleitungen zu den Maßnahmen und Vereinbarungen im Workshop zur Teamformung.

Rollen- und Aufgabenteilung: Zur Rollen- und Aufgabenteilung zwischen "gewähltem Moderator" und "Instruktor / Moderator" für den gesamten Workshop:

In diesem Arbeitsschritt sind sicherzustellen und auseinander zu halten:

1. die Instruktion und Moderation für den gesamten Workshop.
   Diese Aufgabe obliegt / oblag bis zu diesem Arbeitsschritt der Person, die bisher als "Instruktor / Moderator" benannt wurde und bisher die Anleitungen gab.
    
2. die Gesprächsleitung in diesem Arbeitsschritt.
3. die inhaltliche Moderationen in diesem Arbeitsschritt.
4. die Führung durch diesen Arbeitsschritt.

Empfehlungen:

1. Für die Gesprächsleitung und die inhaltliche Moderation durch diesen Arbeitsschritt ist durch die Teilnehmenden ausdrücklich zu beauftragen. Die Hinweise sind in den entsprechenden Anleitungen enthalten.
2. Die Anleitung für die einzelnen Aufgaben sollte möglichst der gewählte Moderator / Gesprächsleiter geben.
3. Der Instruktor / Moderator kann den gewählten Moderator / Gesprächsleiter unterstützen, die einzelnen Gruppierungen gegebenenfalls erneut anzuleiten, falls er nicht mit der Gesprächsleitung und inhaltlichen Moderation beauftragt wurde.
4. Die Führung durch den Arbeitsschritt bleibt bei der Person, die als "Instruktor / Moderator" die Verantwortung für den Gesamtworkshop hat und auch in diesem Arbeitsschritt behält. Gegebenenfalls greift der Instruktor / Moderator in die Gesprächsleitung bzw. inhaltliche Moderation entsprechend ein. Das kann insbesondere erforderlich werden, wenn die Zeitdisziplin mangelhaft ist.

(Quelle: skip-Anleitung 1987, 2009 erweitert und aktualisiert durch Heinrich Keßler)