Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier

12. Anleitungen zu den Maßnahmen und Vereinbarungen im Workshop zur Teamformung.

Maßnahmen und Vereinbarungen
Abschließende Vereinbarungen - Sicherung des Transfers.

Ergänzende Maßnahmen und Vereinbarungen.
Klärung, ob das gemeinsam erarbeitete Leitbild weiterhin gültig ist.

Text für die Anleitung der Teilnehmenden:
(Die Anleitung wird durch den Instruktor / Moderator im Plenum gegeben)

"Nun lese ich Ihnen das (gestern) erarbeitete gemeinsame Leitbild vor:
(Flipchart mit Leitbild aufschlagen und das Leitbild vorlesen.)
Soll das Leitbild auch für die Zeit nach dem Workshop weiter für Sie gelten?"

Fortsetzung der Anleitungen (Alternativen):

1. Wenn Ja:
   Ansage: "Gut, dann kommt dieses Flipchart ins Protokoll. Das Leitbild gilt also weiterhin für Alle."
    
2. Wenn einzelne Teilnehmende widersprechen oder Bedenken oder Vorbehalte äußern:
   Ansage: "Es geht hier nur um die Frage, ob für SIE selbst weiterhin das Leitbild gültig sein soll. Wenn jeder das für sich selbst bejaht, gilt es auch für alle. Wenn auch nur eine Person das nicht bejaht, gilt das Leitbild nicht für alle weiter. Also: Wie entscheiden Sie sich: Gilt das Leitbild weiterhin für SIE?"
    
3. Wenn Nein (Es genügt das "Nein" oder "Vielleicht" oder "Eventuell" einer einzigen Person):
   Flipchart mit dem Leitbild durchstreichen (Kreuz machen) und
   Ansage: "Das Leitbild gilt also nicht vorbehaltlos für alle weiter. Es kann jetzt nicht erneut diskutiert werden. Es ist damit also wieder unklar, welches Leitbild weiterhin gelten wird. Dieses Flipchart kommt zur Erinnerung ins Protokoll. "

(Quelle: skip-Anleitung 1987, 2009 erweitert und aktualisiert durch Heinrich Keßler)