HCS Human Capital SystemVirtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier


Kontext: "Teamformung: Als Team das Miteinander lernen, gestalten, erhalten, pflegen, anpassen, beenden."



Schritt 06: Leitbildarbeit


06. Anleitungen zu den Leitbildern im Workshop zur Teamformung.

Erläuterte Leitbilder konzentrieren.

Anleitung durch den Instruktor / Moderator:

"Im vorangegangenen Schritt sind "Klumpen" (Cluster) von Leitbildern entstanden, die nach der Art und Weise, wie sie begründet wurden zusammenhängen. Jetzt gilt es, für die einzelnen "Klumpen" "Überschriften" zu finden, die alle dazugehörigen Leitbilder auf einen Punkt bringen.

Bilden Sie für jeden "Klumpen" (für jedes Cluster) eine Aussage, die alle dazugehörigen Leitbilder auf einen gemeinsamen Nenner bringen. Der Satz sollte so kurz wie möglich, jedoch nicht länger als zehn Worte sein. Schreiben Sie die Aussagen auf leere Leitbildkarten.

Bitte schreiben Sie zunächst auch die vorläufigen Sätze aus und feilen Sie erst dann daran. Gehen Sie erst dann zum nächsten Klumpen / zum nächsten Cluster über, wenn sie sich geeinigt haben.

Ich (Person des "offiziellen Instruktors / Moderators") werde diesen Schritt nicht moderieren, sondern Ihnen (der Organisationseinheit, dem Team) überlassen.

Sie haben für diese Aufgabe 30 Minuten Zeit."

(Quelle: skip-Anleitung 1987, 2009 erweitert und aktualisiert durch Heinrich Keßler)